BWE Arbeitsplatzkampagne- Wie gewinnen wir Fachkräfte für die Branche?
BWE Stand 5B01, Hall5 , Deutschland Speaker: Maren Gleisberg
Bundesverband WindEnergie e.V / Referentin Kommunikation
Speaker: Maren Gleisberg
Bundesverband WindEnergie e.V / Referentin Kommunikation
Speaker: Dr. Dennis Rendschmidt I Geschäftsführer VDMA Power Systemss
Teilnehmer:
• Uli Schulze Südhoff I Chief Commercial Officer (CCO) Enercon
• Dr. Jochen Eickholt I Chief Executive Officer Siemens Gamesa
• Dr. Ilya Hartmann I Chief Financial Officer Nordex
• Jens Kück I Senior Vice President Sales Onshore NCE Vestas
Speaker: Alexandra Hamel
The Future of Clean Energy: Join Skysails Power as we explore the latest advances in technology development. Learn how our innovative solutions are revolutionizing renewable energy, promoting sustainability, and contributing to a greener world.
Speaker: Konstantin Klein
A comprehensive approach to solve the challenges of intelligent management of decentral assets in renewable energy should include edge computing, i.e. advanced data processing capabilities close to the source. Edge computing functions range from simple algorithmic functions to complex AI models for anomaly detection based on digital twin technology.
Speaker: Alexander Baumann, kumkeo GmbH
Einen Prototypen in 6 Monaten zu entwickeln geht nicht? Na sicher! Mit ELMAR – der kumkeo Plattform für Rapid Prototyping. Unser flexibles vorqualifiziertes Evaluation Board in Kombination mit unserem Real Time Framework bieten einen exzellenten Startpunkt für die Entwicklung neuer echtzeitfähiger Produkte. Der Vortrag zeigt einen Einblick in die Hard- und Software Architektur des Boards, mit ihren umfangreichen Möglichkeiten rund um einen integrierten Zynq™ UltraScale+™ MPSoC und wie diese die Vorteile einer Linux Distribution mit einem latenzarmen RTOS vereint. Dabei werden Besonderheiten, Anwendungsfälle sowie Kundenvorteile in den Fokus gestellt.
Speaker: Kristina Hermann
Bundesverband WindEnergie e.V / Abteilungsleiterin Facharbeit Wind
Speaker: RDRWind e.V. I Vorstand, wab e.V. I Geschäftsführung, WindEnergy Network e.V. I Clustermanagement, vgbe energy e.V. I Leitung Kraftwerkstechnologien und Umwelttechnik
Pressekonferenz: Vorstellung der RDRWind e.V. und der Partnerverbände, Aktivitäten und Updates 2023.
Aufbruch - Anspruch - Antworten. Wohin geht die Reihe im Bereich Demontage, Rückbau, Recycling, Kreislaufwirtschaft, Normung?
Die Strukturwandelregion Lausitz - Wasserstoff als ein Schlüssel
der Energiewende I Jens Krause
Wasserstoffnetzwerk Lausitz DurcH2atmen und IHK Cottbus
Wasserstoffnetzwerk Lausitz DurcH2atmen - wie gelingt der
Strukturwandel in der Region?
Maciej Satora I Fraunhofer IWU
Innovationen in der Energiewende – Einsatzmöglichkeiten von
Drohnen für die Infrastruktur Erneuerbarer Energien
Arkadiusz Zurek I IHK Cottbus / MinGenTec
Steffen Franzeck I Drohnen Expertise
Speaker: Jonas Nihoej
Find out how to benefit from combining volumes with your peers and selecting proven hedging strategies in constantly changing markets.
In highly volatile markets, hedging strategies need to be innovative and adapted quickly, but what is the best approach? Discover the Pexapark Portfolio services and how it provides renewable energy producers with greater negotiation power, faster time to market and proven strategies. This enables them to increase revenue security, remove risk and lower costs for subsidised assets.
Speaker: Jan Felix Strötmann, SkySails Power GmbH
So erzeugt SkySails Strom; Welche Anforderungen gibt es an den Standort?; Unterschiede zu konventionellen WEA: Kernforderungen an die Politik.
Speaker: Katja Hackelberg, VDMA Power Systems
Knapp 60 Prozent der Beschäftigten im Maschinen- und Anlagenbau sind Fachkräfte. Neben Ingenieurinnen und Ingenieuren gestalten sie die Rolle des Maschinen- und Anlagenbaus als entscheidende Enabler für Green Technologies.
Die erfolgreiche Gewinnung und Bindung von Fachkräften ist von großer Bedeutung, um das Wachstumspotenzial im Maschinen- und Anlagenbau zu sichern. Ein erfolgreiches und proaktives Personalmarketing im Maschinen- und Anlagenbau kann dazu beitragen, die besten Fachkräfte anzuziehen und langfristig im Unternehmen zu halten. Durch den Aufbau einer starken Arbeitgebermarke, die zielgerichtete Ansprache der Zielgruppen und die Schaffung einer attraktiven Arbeitskultur, kann das Unternehmen seine Wettbewerbsfähigkeit stärken und das Wachstumspotenzial voll ausschöpfen.